最近，有粉絲咨詢小編，聽人說，退休金是按工齡發放，那么，有31年工齡的話，能夠領到多少退休金呢？

在回答這個問題之前，要搞清楚一個問題，工齡、繳費年限，退休金、養老金，很多人雖然參加了社保，但卻不清楚這些叫法有啥區別。

工齡不等于養老保險繳費年限，工齡就是工作年限，沒有繳費的連續工齡符合條件可以視同繳費年限。

退休金跟養老金也不一樣，退休金是職工養老保險建立前的叫法，參加社保后，一般用養老金的叫法，養老金由社保基金發放，而退休金是企業發放。

所以說，如果你有31年工齡，現在退休的話，領的錢是養老金，而不是退休金。而這31年工齡，除了參保的年限，其余工齡是否符合條件，還要進行審核。

假如這位粉絲31年工齡，其中有11年工齡是視同繳費年限，繳費指數為60%，參保后平均每月繳費400元，60歲退休，退休時上一年度社會平均工資為6000元。

那么，據此可以進行大致計算，基礎養老金=（6000+6000×60%）÷2×31×1%=1488元，個人賬戶養老金是400×12×20÷139=690元（不計算利息），合計養老金約2179元。

另外，由于這位粉絲是中年人，也就是在職工養老保險建立前工作，個人賬戶養老金積累比較少，所以，還會發一筆過渡性養老金。

所以，根據我們的計算，31年工齡大概能拿到2000-3000元左右養老金。當然，如果你所在地平均工資越高，你繳費水平越高，養老金也就越高。

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