大家都知道我們所交的社保里邊有一個是生育保險，但是對于國家給生育的職工提供的這種必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度，真正了解的人卻寥寥無幾。很多人就白白浪費了國家的對于生育子女家庭所提供的各種補貼和優惠。

生育保險說白了就是生孩子的費用能報銷。那具體該怎么報銷？什么時候報銷？能報銷多少呢？

根據我國生育保險條例的規定，女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付；生育出院后，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付，也就是說上邊的這些費用我們都是可以按照相關標準進行報銷的，算下來也是不少錢呢。

國家規定的生育保險的報銷時間為寶寶出生后18個月內，但是各個地區的規定可能有所差別，有10個月，也有6個月的，具體的規定就得去咨詢一下你當地的社保中心了。

除了這些可以直接報銷的費用之外，寶媽在生育期間還能享受生育津貼和假期，具體的計算方法如下：

生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數

假期天數：

(1)正常產假90天(包括產前檢查15天);

(2)獨生子女假增加35天;

(3)晚育假增加30天;

(4)難產假。剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加15天;吸引產、鉗產、臀位產增加15天;

(5)多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天

看完上邊的計算方法，各位寶媽可以計算下自己應該享受的經濟補貼和假期，你的夠了嗎？

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